पार्ट-टाइम फ्रेंच अर्थ का उदाहरण

Un nombre plutôt faible est employé à temps partiel, des hommes qui montent un quart par semaine (par exemple en tant qu'employés des bureaux de poste, experts en morse ou en allemand).

Certains droits font également l'objet de dispositions légales d'adaptation spécifiques: Le temps de travail mensuel d'un salarié à temps partiel exerçant une fonction représentative au sein de l'entreprise ne peut être réduit de plus d'un tiers par l'utilisation du crédit d'heures.

Lorsque les heures réellement effectuées dépassent les limites applicables, le salarié à temps partiel ne peut prétendre à l'application du régime des heures supplémentaires mais peut réclamer, en sus du paiement des heures, des dommages-intérêts en réparation du préjudice subi par lui du fait de ce dépassement.

Ses pas la mènent dans le quartier marchand Bamboo Mall, où elle trouve un travail à temps partiel dans la toute nouvelle pharmacie.

Il y a 5 employés communaux, 2 à temps complet et 3 à temps partiel.

Premier sélectionneur rémunéré par la fédération pour occuper exclusivement ce poste, il devient ensuite sélectionneur à temps partiel et assiste les différents entraîneurs étrangers engagés par la fédération, notamment l'Allemand Helmut Kosmehl.

Une égalité de traitement théorique…Les salariés à temps partiel doivent bénéficier des droits reconnus aux salariés à temps complet par la loi et les accords collectifs, sous réserve, pour ces derniers, de modalités spécifiques prévues par le texte conventionnel.

Ils servent en tant qu’unité de sécurité et regroupent du personnel d’active à plein temps et à temps partiel.

Près de 80 % des patients des secteurs de psychiatrie générale sont suivis exclusivement en ambulatoire et/ou à temps partiel, proportion qui atteint les 97 % pour les secteurs de psychiatrie infantojuvénile.

Stari gradSavski venacVračarPalilulaZvezdaraAntiquité en SerbieSite archéologique protégé en Serbie En France, un salarié à temps partiel est un salarié dont le contrat prévoit une durée du travail inférieure à la durée légale du travail.